作业帮怎么写爱企业的好领导文章
来源：学生作业帮 编辑：拍题作业网作业帮 分类：综合作业 时间：2024/04/30 03:48:40
怎么写爱企业的好领导文章
领导人在企业中处于核心地位,这也意味着一个领导人的风格会影响到整个企业的风格!
所谓一朝天子一朝臣.
家族式企业：领导人一般都是创建着的直系亲属,因而企业文化,企业风格往往和创建着的风格、理念大相近庭!决策者才能决定一个企业的成长!
集体式企业：领导人一般是最大的股东或是股东认为最有能力的管理者!因此他不会因为投资者或个人意愿而决定企业的文化方向!这种企业往往会在不同时期呈现不同的企业风格!他的企业文化往往也是长期的总结,所以并不偏向于某一个领导者,而是一种中和养成的性格!但在不同人在不同时期做为企业决策者时.企业在那个时间段还是会受到决策者的影响!
简单点说：领导者是企业的大脑,企业的做为或战略目标是由领导者所决定的!这必然使企业风格在成长阶段跟领导者风格一致!但一个成熟的企业并不会因领导人的变更而改变多少!成熟的企业往往是延续以前的企业风格,即便企业求变,但它的变化一般也是建立在旧的企业文化之上的!
所谓一朝天子一朝臣.
家族式企业：领导人一般都是创建着的直系亲属,因而企业文化,企业风格往往和创建着的风格、理念大相近庭!决策者才能决定一个企业的成长!
集体式企业：领导人一般是最大的股东或是股东认为最有能力的管理者!因此他不会因为投资者或个人意愿而决定企业的文化方向!这种企业往往会在不同时期呈现不同的企业风格!他的企业文化往往也是长期的总结,所以并不偏向于某一个领导者,而是一种中和养成的性格!但在不同人在不同时期做为企业决策者时.企业在那个时间段还是会受到决策者的影响!
简单点说：领导者是企业的大脑,企业的做为或战略目标是由领导者所决定的!这必然使企业风格在成长阶段跟领导者风格一致!但一个成熟的企业并不会因领导人的变更而改变多少!成熟的企业往往是延续以前的企业风格,即便企业求变,但它的变化一般也是建立在旧的企业文化之上的!