深圳富士康电子厂-搜答案-拍题作业网

如果你不是初次到深圳应该很清楚.有熟人或信任的朋友最好要是就在厂内的就更好了.一般问他们在厂的就知道怎么进了如果跟宝安这边一样的话我想大部分都是交介绍费进去的.交介绍费其实是厂方故意这样做的一般一个厂

你好本人在富士康干过几年,在里面做的就是组级干部,富士员工制度分为一下几等（员工--全技员--线长--组长(组级干部)---科长.等)组级干部还可以吧,一个月也能那个四五千块...

跳楼事件称为自2010年1月23日富士康员工第一跳起至2010年11月5日,公司已发生14起跳楼事件,引起社会各界乃至全球的关注.主要原因为：1.没有给予员工应有的关爱和尊重2.过分注重效率造成对人性

FoxconnFOX代表狐狸也可以代表模具CONN代表的是连接器.富士康是做连接器起家的

首先要理解什么是生计.生计就是生管,生管分小生管,大生管,小生管负责管理楼层产线排程,看产线产能UPH是否达标,如果遇到异常影响产能,需要及时突出强调和跟催；大生管,就是负责整个区的产能.生产排备,信

fox抗.

这不是我们普通人能知道的,你想想中国有躲猫猫,洗脸死,更别说富士康这么大的财团了,JC是不敢作为的.

是十多个人对富士康这个工厂有种种的不满,并且难以解决这些不满,最后对世界失去了兴趣,从富士康大楼纵身一跃,让社会知道了富士康这个血泪工厂.

员工平时压力太大管理员的问题领导不知道替员工解决精神上的问题很多员工都压力太大

不知道,但我个人认为：我们国家和外国——我们是劳力,他们劳智,所以10元的利润他们得到7元,我们的公司得到4元；然后,我们的公司为了获得更大的利润,就来压榨我们自己的国民.好比这剩下来的4元中有一元是

全中国15亿人都知道啊`及至全球15+N亿人,只是主因没谁能说清楚而已```只能归究以富士康为主体的社会问题!

答案恰恰相反,如今涌入富士康应征的人依然络绎不绝.虽然发生了“八连跳”但“专家”的分析依然是正常,甚至未及“意外极限”,所以见惯就不怪了,富士康庞大的就业机会和相对诱人的薪资待遇是吸引那些“不怕死”而

松岗桥底坐655到松罗加油站的下车,有一个十字路口可以看到大华飞捷的工业区,格第电子新厂就在旁边.

我考过,很简单的,就高中英语难度那样,考了几个月了,最后一题是翻译5个句子,汉译英,只记得有个早睡早起什么的,别担心,只要答完一般都能过的,我那次一共30多人就有2个考试没过.

CONN-----连接器,鸿海初期的主力产品,也是发家产品FOX----狐狸,郭台铭要求公司要向狐狸一样狡猾.

是包吃住的,会扣住宿费几十块钱吧,（宿舍有空调,洗澡有热水供应）如果在厂外租房的话会补助一百多块,至于现在招不找男工,你要看他的招聘公告,一般女工招的比较多吧,还有就是他大部分员工都是一些外省的的学校

电子厂

尚未发出的定货单（undeliveredorders）

要问什么呢?这是间日资厂,主要做电子的,在平湖车站十字路口进世界大道就是,在凤岗有分厂.

给你讲个故事吧.中国人过年的时候总是携家带口跑长辈家,有一家年轻夫妇带着要读高中的孩子去爷爷家过年,刚进门看到爷爷破口大骂,说的是对门那家医院坑人,医生骗钱乱开药,简直是人渣社会的败类不务正业一无是处

也就是说你曾经在富士康做过!不管是正常离职还是自离,在次进去的时间还没到!不过现在规定只要进去在出来的永远不会在录取的!除非你有人或者花钱!