公司员工的定义

用众数比较妥当,也可以考虑中位数

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都可以平均数表示平均水平,中位数表示中等水平,众数表示绝大多数水平看你怎么回答啦再问：不是把，应该是哪个统计量最具有代表性吧....再答：恩，题目给数据啦吗？如果什么经理的工资特别高就不能用平均数中位

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爱岗敬业,我们无怨无悔各位领导、各位朋友：今天,在座的百分之九十以上都是年轻的员工.我想问大家一个问题：你为磷业公司的生产发展准备好了吗?也许你会说,我一个平常老百姓,在平凡的岗位上工作,我们能做什么

你先求出平均数,中位数,众数分别是多少.然后根据具体数据来说明.平均数容易受极端值（较大或较小的数,如此组数据中的7000）的影响,所以不能代表员工的工资水平；中位数是1500,众数也是1500,所以

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平均数=(1*8000+2*6000+5*4000+32*2000)=2600元中位数=2000元众数=2000元上述数据表明,公司员工以月平均工资2000元表示比较合适再问：中位数为什么是2000？

合理分配员工工作是一个管理人员为完成管理任务和目标的需要,也是一个管理人员管理能力的一个基本体现.如果不能合理分配员工工作,会造成：1、部属工作不均衡,忙闲不均,工作效率肯定不高.2、工作安排不合理,

情况是这样的.若无漏气,管内便无气体流动,水面上方气体压强不变,水面无变化.若有漏气,则煤气会从漏气孔溢出,水面上方气体流动,由于先过U型管一端,会导致两端压强差不同,【气体流速越快,其压强越小】,于

每一天值班的概率都是2/7星期六也不例外选D

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工作效率可以通过IE从工具手法方面来提高.责任心需要从心里培养,当员工视自己为老板的时候,责任心自然就上来了,还有一个方法,就是竞争力,通过竞争力来提高工作效率和责任心.

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个人观点不可以,你的意思是非法拘禁.非法拘禁罪引,是指以拘押、禁闭或者其他强制方法,非法剥夺他人人身自由的行为.非法拘禁罪侵犯的客体是他人的身体自由权,所谓身体自由权,是指以身体的动静举止不受非法干预

众数,因为是大多数员工的工资,而平均数可能被一些高管的工资所影响.中位数不用说了.

（以下字都是我敲上去的,可不是复制的啊!）就是这样的格式,他们怎么说的你就怎么写就行了.**公司办公会议记录时间：**年**月**日地点：集团办公楼二楼会议室出席人：缺席人：列席人：（不属于本会议的正

用SPSS软件都可以解决这些问题.可以用方差分析.比如,性别对满意度的影响,可以单因素方差分析：ANALYZE->COMPAREMEANS->ONE-WAYANOVA.把性别输入FACTOR.把满意度

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八十六年前,您为了寻求革命的真理,寻找中国命运的道路,在悠悠的历史长河中,忍辱负重,百折不饶,不知摸索了多少个日日夜夜,历经了多少个血雨醒风的岁月,终于在国际共产党的帮助下,在《共产党宣言》启明灯的照